سخنگوي وزارت آموزش و پرورش گفت: براي جبران کمبود نيروي انساني، امسال 30 هزار معلم و 20 هزار سرايدار از طريق آزمون استخدامي جذب ميشوند؛ آزموني که سهم نمره کتبي در آن بيشتر از مصاحبه خواهد بود.
علي فرهادي در نشست خبري با رسانهها که در دبيرستان دخترانه شاهد حضرت معصومه منطقه 6 برگزار شد، اظهار داشت: حدود 70 درصد از معلمان، به تعداد 593 هزار نفر، در فرآيند انتخاب معلم نمونه مشارکت کردند. در حال حاضر، مجموع کارکنان آموزش و پرورش حدود يک ميليون و 80 هزار نفر است.
مشارکت 2 ميليون و 237 هزار معلم و دانشآموز
وي افزود: دو ميليون و 237 هزار معلم و دانشآموز براي اظهارنظر درباره معلمان نمونه مشارکت کردند و اين انتخاب، حاصل نظر و مشارکت آنهاست.
سخنگوي وزارت آموزش و پرورش بيان کرد: در سطح منطقه 2440 معلم، در سطح استان 138 معلم، و در سطح کشور 15 معلم نمونه انتخاب شدهاند. همچنين از ميان معلمان پرورشي و مدارس غيردولتي نيز افرادي به ما معرفي ميشوند تا از آنها تقدير شود.
ورود 34 هزار دانشجومعلم
فرهادي ادامه داد: در سالهاي 1401 و 1402 با تنش کمبود نيروي انساني مواجه بوديم که اين مسئله در مهر 1403 با جذب نيرو مديريت شده است. امسال 34 هزار دانشجومعلم در دانشگاه فرهنگيان و شهيد رجايي پذيرش ميشوند و پس از دريافت مدرک کارشناسي، وارد مدارس کشور خواهند شد.
استخدام 20 هزار سرايدار
وي گفت: از طريق آزمون استخدامي نيز جذب معلم خواهيم داشت و دستکم 20 هزار نيروي سرايدار و خدمتگزار در آموزش و پرورش استخدام ميشوند تا ناترازي نيروي انساني در اين حوزه برطرف شود.
سخنگوي وزارت آموزش و پرورش همچنين بيان کرد: 30 هزار نفر ديگر نيز بهعنوان معلم استخدام خواهند شد که جزئيات آن همزمان با صدور دفترچه آزمون اطلاعرساني ميشود. اين آزمون که پيشبيني ميشود در تيرماه برگزار شود، در مقايسه با سالهاي گذشته تفاوتهايي خواهد داشت و سهم آزمون کتبي در آن نسبت به ارزشيابي يا مصاحبه بيشتر خواهد بود.
اظهار نظر 0
روزنامه به دیدگاه شما نیازمند است،از نظراتتون روی موضوعات پیشوازی خواهیم کرد.